為更好的緩解公交壓力，本著(zhù)“服務(wù)園區”的宗旨，高新公共交通運營(yíng)有限公司于2011年4月2日緊鑼密鼓的組織了自公司成立以來(lái)的第三次公開(kāi)招聘考試。
      此次共招聘54人，其中有駕駛員、調度員、廣告策劃員、安全員、機務(wù)維修員、倉管統計員以及點(diǎn)鈔收膽員。本次招聘采用筆試方式，本著(zhù)公開(kāi)、公平、公正的原則進(jìn)行考核。為了認真負責的對待每一位考生，此次考試還特地邀請了高新集團人力資源部的相關(guān)人員前來(lái)監考并監督考試、閱卷及核分，整個(gè)過(guò)程實(shí)行公開(kāi)化、透明化。
      筆試共兩個(gè)小時(shí)，從早上9:00--11:00，共120分鐘。本著(zhù)考風(fēng)端正、考紀嚴肅的精神，考官們早早來(lái)到考場(chǎng)，并于考試開(kāi)始前15分鐘檢查考生的相關(guān)證件并告知考生做好考試準備?？荚囬_(kāi)始時(shí)考官們當眾拆開(kāi)密封袋以示公正。整個(gè)考試過(guò)程中考生們認真答題，考官們負責監考并按時(shí)提醒考試時(shí)間。
      經(jīng)過(guò)本次招聘，高新公共交通運營(yíng)有限公司又注入了新鮮的血液，隊伍得到了再一次壯大。